中国のAI開発はシリコンバレーを凌ぐ "AI Superpowers" by Kai-Fu Lee

中国のベンチャーキャピタル会社の責任者で元Google China社長のKai-Fu Lee(カイ・フー・リー)は中国には「十分」なコンピュータ科学者の広大な軍隊を展開できる優位性があると主張しています。

中国のAI開発はシリコンバレーを凌ぐ  "AI Superpowers" by Kai-Fu Lee

人工知能(AI)で最もホットな質問の1つは、どの国が世界的なAI競争に勝つか、です。米国または中国か、人々意見は揺れています。元グーグル会長のエリック・シュミットは、シリコンバレーは中国に負ける、という論考を書いています。

中国の優位性を独特の立場から説明する適任者がいます。中国のコンピューター科学者であるKai-Fu Lee(カイ・フー・リー、李開復)です。"AI Superpowers: China, Silicon Valley, and the New World Order"の著者である李は、中国のベンチャーキャピタル会社であるSinovation Venturesの責任者であり、それ以前はGoogle Chinaの社長でした。したがって、LeeはAIと米国および中国のテクノロジー企業の両方を深く理解しています。

この本の前半、AIと米国と中国の企業が優位性をめぐって争うことについての議論は、非常に読みやすく、有益です。AIの経済的影響を詳しく説明する後半では、コンピューター科学者の視点から未来の経済が描かれています。

李は、AI、特にディープラーニングが、特に今日の中国の何千もの企業でどのように応用されているかを説明するところから始めています。彼はAIを重要なイノベーションであると見ているが、人間より優れた超AIはサイエンスフィクションである、と結論づけています。

李の興味深い洞察の1つは、現在のAIにおける「勝利」は、より良いAIの開発というよりも、既存のAIのブレイクスルーをアプリケーションに実装することだ、というもの。この点に関しては、李は、中国には「十分」なコンピュータ科学者の軍隊を展開できるという明確な優位性があると主張している。

李によると、中国にはもう一つの重要な利点があるという。新しいプライバシー法である一般データ保護規則(General Data Protection Regulation)によって、企業がアルゴリズムを訓練するためにデータを蓄積することを困難にしている欧州とは異なり、中国はその正反対です。企業は政府のプライバシー規則による制約を受けにくいだけでなく、政府自身がデータ収集を支援しており(例えば、都市部に顔認識カメラを設置するなど)、WeChatのような多くのアプリは米国のアプリよりも多くのデータ収集を可能にしています。これは中国企業にとって大きなアドバンテージになる、と李は主張しています。

しかし、より多くのデータを持つことは良いことだが、それは常に真実なのだろうか? ある時点で、より多くのデータはリターンが減少する法則を示している。犬の代わりに猫を認識するアルゴリズムを訓練する場合、すでにシステムに入っている100万枚の画像に別の画像を追加することは、すでにシステムに入っている10億枚の画像に別の画像を追加するよりもはるかに有用である。李は重要なポイントを示している。それは、米国がAIの優位性のレースで遅れを取り、それに伴う果実を失いたくないのであれば、利用可能なデータを少なくするというヨーロッパの道を歩むことを避ける必要があるだろう。

李は、中国が米国よりも優位に立つと考える要因として、起業家としての能力の違いを挙げている。彼は、中国の技術起業家は米国の起業家よりも積極的であると主張しています。

彼は今後15年間で米国の雇用の40~50%がAIに置き換わり、これが20~25%程度の大規模な失業につながると仮定しています。これは保守的な経済学者の推計を大きく上回っています。

はっきりしていることは、これは李の見解だけではありません。AIが人間の仕事の性質を劇的に変え、何百万もの仕事を不要にするということです。 この変化の大きさは、それが発生する速度と私たちの社会システムへの影響の両方の点で、前例のないものです。以前の技術革命と産業革命も多くの仕事とセクター全体を置き換えましたが、それらの変化が起こるまでに数世代と数十年かかりました。 今日では代わりに、トラックやタクシーのドライバーを時代遅れにするのに何世代もかかることはありません。ソフトウェアのアップデートだけで十分です。

新しい雇用は確かに創出されるだろうが、現実的には自動化された数のごく一部に過ぎないだろう。AIは、以前の産業革命で起こったこととは異なり、新しい社会契約につながるだろう。「仕事」が社会構造の中で最も重要な部分ではなくなってしまうのだ。実際、国民皆保険、ベーシックインカムやソーシャル・ウェルス・ファンドのような概念は、AIの時代に「働く」とは何かを再定義し、大規模な社会不安を防ぐためのシステムとして、ますます注目を集めています。

彼は多数派の労働者が貧困に陥り、事実上すべての利益が少数の恐ろしく裕福な技術の巨人に行くディストピア的な世界を警告し続けています。

本は哲学的な注記で終わります。「AIは私たちに本当に私たちを人間にするものに焦点を当てることを可能にする。それは、愛し愛されることだ」。これは、非常に人間的であり、効率的なAIアルゴリズムに取って代わられない1つの側面は愛であるという実存的な内省です。人間はAIについて考えると、哲学的な問いのなかに迷い込むことがあります。それはコンピュータ科学者も例外ではないようです。

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米国のEV革命は失速?[英エコノミスト]

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米国人は自動車が大好きだ。バッテリーで走らない限りは。ピュー・リサーチ・センターが7月に発表した世論調査によると、電気自動車(EV)の購入を検討する米国人は5分の2以下だった。充電網が絶えず拡大し、選べるEVの車種がますます増えているにもかかわらず、このシェアは前年をわずかに下回っている。 この言葉は、相対的な無策に裏打ちされている。2023年第3四半期には、バッテリー電気自動車(BEV)は全自動車販売台数の8%を占めていた。今年これまでに米国で販売されたEV(ハイブリッド車を除く)は100万台に満たず、自動車大国でない欧州の半分強である(図表参照)。中国のドライバーはその4倍近くを購入している。

By エコノミスト(英国)
労働者の黄金時代:雇用はどう変化しているか[英エコノミスト]

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2010年代半ばは労働者にとって最悪の時代だったという点では、ほぼ誰もが同意している。ロンドン・スクール・オブ・エコノミクスの人類学者であるデイヴィッド・グレーバーは、「ブルシット・ジョブ(どうでもいい仕事)」という言葉を作り、無目的な仕事が蔓延していると主張した。2007年から2009年にかけての世界金融危機からの回復には時間がかかり、豊かな国々で構成されるOECDクラブでは、労働人口の約7%が完全に仕事を失っていた。賃金の伸びは弱く、所得格差はとどまるところを知らない。 状況はどう変わったか。富裕国の世界では今、労働者は黄金時代を迎えている。社会が高齢化するにつれて、労働はより希少になり、より良い報酬が得られるようになっている。政府は大きな支出を行い、経済を活性化させ、賃上げ要求を後押ししている。一方、人工知能(AI)は労働者、特に熟練度の低い労働者の生産性を向上させており、これも賃金上昇につながる可能性がある。例えば、労働力が不足しているところでは、先端技術の利用は賃金を上昇させる可能性が高い。その結果、労働市場の仕組みが一変する。 その理由を理解するために、暗

By エコノミスト(英国)
中国は地球を救うのか、それとも破壊するのか?[英エコノミスト]

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脳腫瘍で余命いくばくもないトゥー・チャンワンは、最後の言葉を残した。その中国の気象学者は、気候が温暖化していることに気づいていた。1961年、彼は共産党の機関紙『人民日報』で、人類の生命を維持するための条件が変化する可能性があると警告した。 しかし彼は、温暖化は太陽活動のサイクルの一部であり、いつかは逆転するだろうと考えていた。トゥーは、化石燃料の燃焼が大気中に炭素を排出し、気候変動を引き起こしているとは考えなかった。彼の論文の数ページ前の『人民日報』のその号には、ニヤリと笑う炭鉱労働者の写真が掲載されていた。中国は欧米に経済的に追いつくため、工業化を急いでいた。 今日、中国は工業大国であり、世界の製造業の4分の1以上を擁する。しかし、その進歩の代償として排出量が増加している。過去30年間、中国はどの国よりも多くの二酸化炭素を大気中に排出してきた(図表1参照)。調査会社のロディウム・グループによれば、中国は毎年世界の温室効果ガスの4分の1以上を排出している。これは、2位の米国の約2倍である(ただし、一人当たりで見ると米国の方がまだひどい)。

By エコノミスト(英国)